Gestión de RRHH

¡BUENAS BLOGERS! La entrada de hoy va a tratar sobre algo nuevo, como es el Internet de las cosas, y muchos de nosotros nos preguntaremos, ¿qué es y de qué se trata? Pues bien, a partir de ahora vamos a intentar explicarlo. ¿A qué hacemos referencia con Internet de las cosas? El Internet de las cosas (Internet of things, IoT), es un concepto que se basa en la interconexión de cualquier producto con otro de su alrededor . El objeto es hacer que todos estos dispositivos se comuniquen entre sí , y, por consiguiente, sean más inteligentes e independientes , sin la intervención humana. Podríamos decir que consiste en dotar a cualquier cosa de conexión a Internet . Pero no solo eso, también consiste en que todas estas cosas utilicen esta conexión para comunicarse entre sí , y para que colaboren entre ellas para ser capaces de proporcionarnos servicios de valor añadido, y todo esto sin nuestra intervención. El  Internet de las cosas   ha estado desarrollán

¡BUENAS TARDES BLOGERS! En esta entrada lo que vamos a hacer es definir unos conceptos, los cuales están relacionados con el conocimiento y el aprendizaje tanto de las personas como de la organización. Esta serie de definiciones son para afianzar conceptos nuevos y relevantes en este ámbito.  El aprendizaje organizacional es un proceso que se genera en la organización a través de los individuos que lo integran. El resultado de este proceso es el conocimiento que recibe la organización de todos sus integrantes. La organización aprende a través de sus miembros, y aunque el aprendizaje individual es una condición necesaria, no es suficiente. Por otro lado esta el aprendizaje individual que sería el que cada persona a conseguido a lo largo del tiempo, si tener en cuenta al resto de personas. Esta compuesto por el aprendizaje operacional y conceptual. La gestión del conocimiento es un proceso en el cual una organización, facilita la transmisión de información y h

¡Buenas blogers! Hoy venimos a explicar como conseguir que tu viejo currículum se convierta en un currículum 3.0, aquel en el que toda empresa se fijará e incluso por el que decidan contratarte, ¿quién sabe?. Hemos estado realizando una serie de búsquedas y tras encontrar varias alternativas hemos decidido escoger las siguientes, las cuales consideramos que son más eficientes a la hora de poder confeccionar de forma rápida, sencilla y atractiva tu nuevo CV 3.0: CVonline.me Canva kickresume kinzaa Algo en común entre todas ellas, es que para poder acceder a estas páginas necesitas registrarte. Dentro de ellas tienes varios tipos de plantillas en las que puedes cambiar el color, añadir imágenes, emoticonos, etc. siempre para hacerlo a tu gusto. En cuanto a estas páginas que hemos nombrado anteriormente, decir que CVonline.me y Canva te permiten descargar tu currículum, una vez lo has creado, bien en pdf o bien en word, mientras que las otras páginas no te dejan hacer